Занимаюсь сейчас активным поиском работы в сфере начального уровня администрирования IT или работы регулировщиком электроники. Основная вилка зарплат в этих сферах в Санкт-Петербурге – 600 – 800 долларов на руки (ну в рублях сами прикинте при нынешнем курсе), на некоторых вакансиях написано до 1000 и более. Созванивался с одним работодателем, сказал, что ищу спокойное место работы. Работодатель объяснил, что спокойствие – это не про них, нужно делать 25 заявок в день и поэтому зарплата аж 70 000 !!! рублей и нужно пахать в режиме многозадачнности (жалкие 666 $). Во многих вакансиях на эти смешные деньги в требованиях указана многозадачность, стрессоустойчивость, готовность к переработкам и т.д
ТАК ВОТ. В 2013 году я работал аникеем раздолбаем на предприятии за 21000 рублей (660 $). Чай ходил пить по три раза на дню. Работа была простой. Тогда эта зарплата считалась в Санкт-Петербурге низкой. В итоге я нашел работу таким же аникеем, но уже за 34000 руб (1000$) и это было более менее зарплатой для Санкт-Петербурга, ну потом 2014-й и я не успел толком насладиться достатком).
И вот тут моментик такой есть тонкий. У многих есть психологическое восприятие суммы в рублях. В 2013 году зарплата в 60 000 рублей считалась хорошей и за эти деньги люди были готовы работать. И незаметно как бы эти 60 000 рублей так и остались стандартом тех денег, за которые нужно пахать. Хотя по факту это теперь жалкие нищенские 600 баксов, сожраные долларовой инфляцией. Это не те 600 баксов 2013 года.
И напрашивается вопрос. Как так получилось, что бизнесу и госбюджету за последние 10 лет труд стал обходиться значительно дешевле? Так всё постепенно произошло…